砥砺耕耘廿五载 服务产业育英才-香港服装学院特色人才培养模式受欢迎
作者:  来源:深圳特区报  阅读次数:1185次  发表时间:2015-3-13 16:14:41

砥砺耕耘廿五载 服务产业育英才
香港服装学院特色人才培养模式受欢迎


    新春伊始,招工难再次成为珠三角制造业的急难问题。而处于转型发展关键时期的服装产业,各大品牌都在紧锣密鼓地招募高技能人才。当记者踏足香港服装学院-广东省服装职业培训学院,一股浓浓的校园招聘热浪即铺面而来。与普通高校毕业生一职难求不同,这里的学生早早被合作企业来电、来函预定,供不应求。在近年来在市场竞争加剧压力下,诸多企业已将招聘标准从“985”、“211”转向“不唯学历唯能力”,而历经25年沉淀与发展的香港服装学院,在高技能人才的培养和服务上独树一帜,硕果累累,无数平凡务工人员从这里蜕变为产业精英和行业中坚力量,故此更是各大服装企业招贤纳才的必经之地。

  近期,香港服装学院各校区即频频接到各大知名企业的招聘信息,赢家服饰人力资源负责人成丽告诉记者,“专业人才如今在市场上很难找,现在我们每年都会定期到港院来招聘,我们看中的就是港院人才培养方向定位准确、符合深圳时装产用人需求、实战能力强、上手快的特点。”对此,来自梵思诺人力资源总监朱女士也非深表赞同,“之前每次到港院招聘都不会空手而归,深圳很多知名设计总监、技术总监都出自香港服装学院,所以我们招人会首选到港院这所知名服装院校。”

  面对自己的学生如此受企业的欢迎,香港服装学院院长周世康深感欣慰;在被问及人才培养的秘诀之时,他坦言,今日之硕果源自港院人25年坚持不懈的砥砺奋斗。作为首家进入内地办学的学院,1993年起就港院率先提出“实施名校战略、打造名师工程”的战略目标,把学校的核心工作放在教学研究、办学模式创新、服务产业、服务人才上,学院按“专”、“精”、“强”的办学之路耕耘不辍,在办学模式上更是大胆创新,最早采用实战案例式教学法并延续至今;同时采取以赛代练的方式,积极组织师生参加国际、国内服装设计大赛来提高学生的创新能力和原创意识,并积极引导学生平衡艺术性及市场价值两大因素,努力促使学生适应市场发展的需要。

  从办学之初的举步维艰,到如今的气势如虹,香港服装学院历经廿五载,始终不遗余力地为业界培养和输送高素质、高技能的实用型服装人才,不断推动服装高技能人才队伍的建设和壮大。在先进的办学理念、国际化的视野高度下,她凭借独特的教学模式、出色的人才培育口碑,多年来一直走在国内服装教育前列,为中国服装产业的发展与品牌的提升输送了五万多名优秀人才,造就了许许多多出类拔萃的知名时装设计师。其中有获得“中国十佳时装设计师”的吴飞燕、赵黎霞;获得“广东十佳设计师”的李贵洲、许素明、沈建英、李超、王郁鑫等,还有创办了自己服装企业的朱宝宝、穆焱、马宝薇、卓洪波、曾燕妮等。现在,港院的分院遍及广州、深圳、湖南、湖北等地,已成为内地务工者成就时尚之梦的乐园,走向时尚T台的星光大道,并被中国纺织工业联合会、中国纺织服装教育学会联合授予“中国纺织服装人才培养基地”。

  在中央领导对加快职业教育发展做出了重要指示之后,我国职业教育“忽如一夜春风来,千树万树梨花开”,迎来了发展新契机。“经济越发展,社会越进步,越需要高素质的技能型人才和高质量的职业人才培养作支撑,而产业升级更不可免。在当前良好的政策与经济背景下,只有创办具有自身特色的人才培养院校才能会日益呈现出旺盛的生命力和强劲的发展势头;只有强势的人才队伍才能保障时装产业的快速发展。借着职业教育的这股东风,深圳时装行业在未来的五年取代日本与韩国成为亚洲时尚之都、国际时装之都指日可待!”周世康院长如是坚定地告诉记者。

  欣逢盛世,让我们祝愿香港服装学院这棵步入青春盛年的大树,历久弥新,更发新枝,桃李馨香,造福桑梓!

  香港服装学院诚邀您和我们一起,走进时尚殿堂,挥洒创意激情,成就事业梦想!

  稿源:深圳特区报